集團(tuán)組織召開人事干部工作會(huì)議

發(fā)布時(shí)間：

2018-12-12 10:45

來源：

　　2018年12月7日下午，環(huán)宇集團(tuán)2018年度人事工作會(huì)議在20樓會(huì)議室召開。本次會(huì)議由人力資源部部長董志健主持，集團(tuán)各分子公司人事專員、人力資源部全員參加會(huì)議。

　　會(huì)議伊始，董部長就2018年人事工作情況、行業(yè)變化趨勢(shì)、2019年重點(diǎn)工作以及注意事項(xiàng)等幾個(gè)方面進(jìn)行了深度講解與剖析。隨后，人力資源部?jī)晌蝗耸聦T就證書延期、證書繼續(xù)教育、社會(huì)保險(xiǎn)、入職等流程進(jìn)行了詳細(xì)地解讀。最后各分子公司人事專員分別介紹了人才培養(yǎng)亮點(diǎn)，其中杭嘉湖公司人事專員徐少婷介紹的“傳幫帶制度、評(píng)優(yōu)制度”，市政公司人事專員葛峰介紹的“傳幫帶制度、生日祝福制度、微信群學(xué)習(xí)制度”，土建公司人事專員王帥介紹的“證書制度、休息制度、獎(jiǎng)勵(lì)制度”，公路公司人事專員朱丹丹介紹的“車貼報(bào)銷制度”等，均得到與會(huì)人員的一致好評(píng)。

　　本次會(huì)議旨在理順人事工作流程，提高工作效率，分享分子公司優(yōu)秀人事制度。人事制度是公司管理制度的重要組成部分，合理的人事制度為公司發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人力資源保障。相信通過我們不斷改進(jìn)，環(huán)宇在人事工作方面，制度會(huì)更加完善，流程會(huì)更加清晰，工作會(huì)更加高效。

　　供稿：人力資源部李康飛

　　攝影：信息中心高延臻

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